信用、社是を成す

ニシやマーにはマニュアルがありません。それは各人の個性・能力を尊重していきたいという考えからです。人材は財産と考えているので、選考では面接をもっとも重視しています。明るくてバイタリティのある方、自分の考え・ビジョンを自分の言葉で語れる方と仕事をしていきたいと考えています。

顧客満足の更なる追求
明確な企業理念に裏付けされた企業力

ニシやマーは競争の激しいファッション業界にあって、創立以来一貫してお客様の支持を受けてきました。販売においては、単に商品を売るのではなく、ファッションアドバイザーの魅力を付加価値といています。その魅力は、楽しい会話や豊富な商品知識、お客様のライフスタイルに応じたコーディネイトアドバイスなどがあげられます。常にお客様の立場に立った接客を心がけています。

ニシやマーではやりがいを持ちながら仕事ができる環境の整備に取り組んでいます。スタッフの満足がお客様への最高のサービスにつながると考え、様々な待遇や制度を充実させています。また若いスタッフには積極的に責任のある仕事を任せ、自分のスタイルで仕事を進めるなかで成長していくことを望んでいます。人材は財産、すなわち「人財」であり、自主性を尊重した人財育成をしていきたいと考えています。